鶴壁經(jīng)開投資集團(tuán)有限公司（簡(jiǎn)稱鶴壁經(jīng)開集團(tuán)），是鶴壁經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)管委會(huì)出資設(shè)立的國有獨(dú)資公司，2020年8月正式掛牌成立，注冊(cè)資本金10億元。承擔(dān)城市建設(shè)、城市運(yùn)營(yíng)、地產(chǎn)開發(fā)、園區(qū)運(yùn)營(yíng)、現(xiàn)代服務(wù)業(yè)、金融服務(wù)、人才發(fā)展等多個(gè)領(lǐng)域業(yè)務(wù)。為提升經(jīng)營(yíng)管理水平，建設(shè)高素質(zhì)、專業(yè)化的領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍，現(xiàn)公開招聘集團(tuán)公司副總經(jīng)理1名，具體事項(xiàng)公告如下：
一、招聘原則
（一）堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)；
（二）堅(jiān)持公平公正的工作紀(jì)律；
（三）堅(jiān)持競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)的選拔方式。
二、招聘崗位及職責(zé)
招聘崗位：副總經(jīng)理
職責(zé)簡(jiǎn)述：
1.根據(jù)集團(tuán)公司提出的戰(zhàn)略目標(biāo)，制定公司戰(zhàn)略，提出公司的業(yè)務(wù)規(guī)劃、經(jīng)營(yíng)方針和經(jīng)營(yíng)形式并組織實(shí)施；
2.根據(jù)整體戰(zhàn)略，制定公司各經(jīng)營(yíng)板塊中長(zhǎng)期計(jì)劃和年度計(jì)劃并指導(dǎo)、監(jiān)督實(shí)施；
3.了解市場(chǎng)信息，發(fā)現(xiàn)商機(jī)，拓展及開發(fā)新業(yè)務(wù)、新項(xiàng)目，拓寬經(jīng)營(yíng)范圍；
4.隨時(shí)掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，把控各板塊經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)計(jì)劃與市場(chǎng)需求的偏差并及時(shí)調(diào)整；
5.協(xié)助企業(yè)文化建設(shè)和制度流程建設(shè)，引導(dǎo)和規(guī)范各經(jīng)營(yíng)板塊的工作。
三、基本條件
（一）報(bào)考人員除符合應(yīng)聘職位要求外，同時(shí)應(yīng)具備以下基本條件：
1.擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；
2.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；
3.具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；
4.具有符合職位要求的工作能力；
5.具備擬任職位所要求的其他資格條件；
（二）有下列情形之一的不得參加應(yīng)聘：
1.因犯罪受過刑事處罰的、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的、被開除公職的、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的、有參加不良、非法組織及非法上訪記錄的；
2.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查尚未作出結(jié)論的；
3.受到黨紀(jì)、政紀(jì)、行政處分或處分影響期未滿的；
4.按照有關(guān)規(guī)定，在使用單位工作服務(wù)年限未滿或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的；
5.五年內(nèi)曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有舞弊行為等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為的人員；
6.現(xiàn)役軍人、服務(wù)期未滿的服務(wù)基層項(xiàng)目人員未經(jīng)服務(wù)地項(xiàng)目管理部門同意的;
7.不適合單位管理或崗位要求的其他情形；
8.法律、法規(guī)及政策規(guī)定不予錄用的其他情形。
四、任職條件
1.50周歲及以下，大專及以上學(xué)歷；
2.5年及以上大中型企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)，掌握企業(yè)管理、經(jīng)營(yíng)管理知識(shí)，熟悉投資集團(tuán)各板塊經(jīng)營(yíng)模式和發(fā)展趨勢(shì)；
3.具有優(yōu)秀的經(jīng)營(yíng)管理能力、溝通談判能力、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力和執(zhí)行力；
4.過往業(yè)績(jī)優(yōu)秀，具備豐富的社會(huì)資源或項(xiàng)目資源者優(yōu)先；
5.特別優(yōu)秀者，條件可適當(dāng)放寬。
五、報(bào)名
（一）報(bào)名時(shí)間
2023年4月22日8:00至5月3日18:00。
（二）報(bào)名方式
采用網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行，報(bào)考人員于報(bào)名時(shí)間內(nèi)登錄鶴壁經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)網(wǎng)站(kfq.hebi.gov.cn）、鶴壁經(jīng)開投資集團(tuán)有限公司官網(wǎng)（ jingkaijituan.cn）、鶴壁經(jīng)開人才發(fā)展有限公司公眾號(hào)查看公告，點(diǎn)擊公告內(nèi)報(bào)名鏈接進(jìn)入報(bào)名系統(tǒng)，報(bào)名入口地http://hbjk.ikaowu.com（點(diǎn)擊“閱讀原文”進(jìn)入報(bào)名鏈接，建議使用電腦PC端打開網(wǎng)址鏈接），按照要求注冊(cè)、登錄，填寫報(bào)名表并提交報(bào)名申請(qǐng)、《誠信承諾書》、本人照片、本人有效居民身份證掃描件、畢業(yè)證掃描件、學(xué)位證掃描件、職稱及資格證書掃描件、工作業(yè)績(jī)掃描件等。
照片要求為近期正面免冠1寸或2寸證件照，紅、藍(lán)或白色背景，jpg格式，照片清晰，禁止縮放后使用。
報(bào)考系統(tǒng)登錄賬號(hào)密碼是報(bào)考人員查詢報(bào)考資格審查結(jié)果的重要依據(jù)，請(qǐng)妥善留存。
報(bào)考人員需保持通訊暢通，工作人員將以短信或電話形式通知進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)的報(bào)考人員。
六、招聘程序
本次招聘程序包括資格審查、適崗能力評(píng)價(jià)、資格復(fù)審、面試、綜合評(píng)價(jià)、體檢、考察等環(huán)節(jié)，對(duì)應(yīng)聘者基本條件、工作經(jīng)歷、專業(yè)素質(zhì)、身體狀況等情況進(jìn)行綜合考評(píng)，根據(jù)綜合考評(píng)結(jié)果確定錄用人員。
七、相關(guān)待遇
（一）待遇
按照市場(chǎng)化原則，提供在本地具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬。
（二）工作地點(diǎn)
鶴壁經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)。
八、注意事項(xiàng)
1.本次招聘僅接受網(wǎng)上報(bào)名，不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名及信件寄送。
2.招聘單位承諾對(duì)所有報(bào)名材料保密，報(bào)名材料恕不退還。
3.報(bào)考人員需對(duì)提交材料的真實(shí)性、有效性負(fù)責(zé)。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消錄用資格。已錄用的，一經(jīng)查實(shí)，將解除與其簽訂的勞動(dòng)合同。
4.報(bào)考人員應(yīng)保持通訊暢通，聯(lián)系3次未接通的，視為自動(dòng)放棄；未通過招聘相關(guān)環(huán)節(jié)人員，不再一一通知。
5.在招聘組織實(shí)施過程中，根據(jù)疫情情況和實(shí)際需求，落實(shí)防疫措施。必要時(shí)，將對(duì)有關(guān)環(huán)節(jié)的實(shí)施時(shí)間和組織方式等做適當(dāng)調(diào)整，報(bào)考人員有義務(wù)隨時(shí)關(guān)注有關(guān)通知公告，自覺做好自身健康管理。
6.本次招聘由鶴壁經(jīng)開人才發(fā)展有限公司實(shí)施，相關(guān)部門對(duì)此次招聘工作進(jìn)行監(jiān)督。
7.報(bào)考人員關(guān)注鶴壁經(jīng)開人才發(fā)展有限公司微信公眾號(hào)，注意查看后續(xù)公告信息。
九、聯(lián)系方式
咨詢電話：
0392-3226878/16663927817
13033892015（劉老師）
17339253939（林老師）
咨詢時(shí)間：8：00-12：00，14：30-17：30
鶴壁經(jīng)開人才發(fā)展有限公司
2023年4月21日
